根据县委巡察工作的统一部署，2021年3月8日至2021年6月4日，县委第三巡察组对县水东陂水库管理局开展了为期3个月的巡察工作，并于2021年7月15日向县水东陂水库管理局反馈了巡察工作情况。根据党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

　　一、高度重视把整改落实作为重要政治任务抓紧抓实

　　（一）强化组织领导，落实主体责任。县水东陂水库管理局对巡察反馈意见全面认领，高度重视，迅速召开专题工作会议，就巡察整改工作进行部署安排，要求把整改工作作为当前首要政治任务抓牢抓实。成立了以管理局党支部书记为组长的巡察整改工作领导小组，统筹抓好整改落实工作。

　　(二)坚持问题导向，制定巡察整改方案。管理局将巡察组反馈的问题进行逐条梳理研讨，制定了《中文博彩平台水东陂水库管理局关于落实县委第三巡察组反馈意见的整改方案》，层层分解任务，将整改任务具体落实到责任领导和责任股室。党支部书记切实履行第一责任人职责，党支部班子成员和分管领导严格落实“一岗双责”制，各股室负责人具体负责本部门的整改落实工作，压实部门主体责任，进行台账式清单销号管理。

　　(三)坚持标本兼治，建立长效机制。对照问题清单认真抓好整改落实工作，实行边整改边总结，深化成果运用，举一反三，研究制定科学、管用、长效的工作机制，建立巡察反馈整改工作台账，管理局巡察整改工作领导小组进行定期检査，对问题整改工作进度缓慢的相关部门和责任人员进行约谈，及时督促纠正，确保问题在时限内完成整改落实。

　　二、落实县委巡察组反馈意见整改情况

　　（一）贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况

　　1.关于“担当作为精神不足，对存在的问题不敢较真碰硬，求稳怕乱的思想严重等”方面：

　　（1）针对“没有采取合理措施对自来水公司取水进行有效监管”的问题。

　　整改情况：一是管理局于2021年8月16日召开领导班子工作会议，进一步强化担当作为和责任意识，提升精神动力。加强责任部门管理，严格对长源自来水公司进行监管。二是在进入办公区道路旁加设安装辅助计量器，由专人负责定期抄表核对，健全完善数据台账，同时严格对省水利厅安装的监测系统的计量数据成果进行有效核对监管，发现问题及时处理，确保取用水量准确合理。

　　2.关于“落实水资源保护意识薄弱，执行力水资源保护政策不力”方面。

　　（1）针对“一级饮用水源保护区内桉树没有及时进行整治，执行水源保护政策不严格”的问题。

　　整改情况：一是认真执行水资源保护政策，加强水源保护区监管，向县林业部门咨询了解桉树种植处置的法律法规，依法依规处理好桉树种植监管和整治。二是向县林业部门商请支持解决水东陂水库一级饮用水源保护区内的桉树改造问题，同意每年安排一定数量的桉树改造指标。三是召开整改工作推进会，明确由分管领导负责跟进。

　　（2）针对“日常巡查工作落实不到位，水库周边围挡防护工作存在漏洞”的问题。

　　整改情况：一是对水库周边损毁的防护围栏及时修复维护，已修复损毁防护围栏95.7米，新建设防护围栏204.3米。二是安排水资源股工作人员对水库周边进行日常巡查，实行两天一巡制，同时做好巡查台账管理工作。三是在2021年10月30日前完成在水库周边加装警示牌10个，明确禁止垂钓和游泳等违规行为。四是安排专人对水东陂村旧址进行监管，将养殖人员工作通道大门上锁，禁止一切无关人员及车辆进入。

　　3.关于“贯彻高质量发展理念动力不足，水库日常管理和监测工作科学化水平不高”方面。

　　（1）针对“工作人员的技术水平普遍较低，水库的日常养护和监测工作只凭老经验，科学性和规范性不强”的问题。

　　整改情况：一是努力提高科学化水平，推动水库高质量发展，7月以来组织干部职工参加网上专业知识学习3次；组织专业技术人员参加今年网上继续教育专业学习，努力打造科学化和规范化队伍。二是根据单位实际，组织年轻干部职工参加市、县水利局主办的业务和技能培训，切实增强干部队伍高素质专业化建设；计划12月底前组织一批业务骨干到先进水管单位学习交流，开拓视野，吸纳和借鉴同行好的做法和先进管理经验，提高水库管理工作水平。三是通过全省事业单位2021集中招聘高校应届毕业生，招聘2名专业人员充实到干部队伍，切实增强单位专业管理水平能力，目前，笔试已结束。四是在下来的工作中主动向县水利局汇报情况，争取人事编制部门支持，早日通过公开招聘补齐缺编人员。

　　（2）针对“应急预案演练不到位”的问题。

　　整改情况：一是加强应急业务知识学习，提高应对突发事件的处置能力，县水东陂水库管理局已于2021年8月25日开展了防汛应急演练，共19人参加了此次演练，通过防汛应急演练筑牢了安全防线，提高了全局防汛应急反应能力。二是通过演练出现的：工程人员对启用备用电源不够熟练；各职能组相互协调配合不够默契；一线作业人员对设备操作不够熟练的问题，修订完成了《中文博彩平台水东陂水库防汛应急抢险预案》。三是明确水库安全责任人职责，将《水库行政责任人主要工作职责》、《水库技术责任人主要工作职责》、《水库岗位责任人主要工作职责》上墙。

　　4.关于“履职尽责意识淡薄，水库安全监管存在较大隐患”方面。

　　（1）针对“对落实值班制度抓的不严”的问题。

　　整改情况：一是狠抓落实值班要求，明确细化值班方式、值班人员工作职责和值班纪律，修订了《中文博彩平台水东陂水库管理局值班制度》。二是2021年8月24日召开职工大会（县水东陂水库管理局纪律工作会议），进一步强调值班纪律，严格落实汛期24小时领导带班值班制度。三是设置了专门值班室，解决了值班人员与门卫混岗混班问题，堵塞管理漏洞。四是加强督促检查，由办公室负责不定期抽查值班落实情况，整改期间对周六日、中秋、国庆假等假期进行了6次抽查，均无发现不在岗的问题，进一步加强了值班人员监督管理，杜绝出现迟到、早退现象。

　　（2）针对“对履行值班责任压的不实”的问题。

　　整改情况：一是严格落实节假日值班制度，制定完善值班人员的岗位职责，值班人员值班岗位职责已上墙。二是2021年6月10日，支委、班子联席会再次明确法定节假日值班由干部职工轮流值班，确保发生问题能及时处置，从2020年1月1日起，法定节假日已安排干部职工轮值。

　　5.关于“单位内控制度不完善，日常管理工作规范化水平有待进一步提高”方面。

　　（1）针对“制度制订不完善，管理工作无章可循，造成工作落实不到位”的问题。

　　整改情况：一是管理局严格落实各项管理制度，坚持阶段性与长期性相结合、具体问题整改与制度机制建设相结合，修订了《中文博彩平台水东陂水库管理局制度汇编》，扎紧了制度的“笼子”。二是由财务股安排专人负责防汛物资的管理，严格记录物资进出台账，定期核对账目、实物的一致性，明确台账登记责任人；灌区调水工作由灌区股安排专人负责，严格执行调水审批流程，并做好调水台账的管理；制定出台了《水东陂水库灌区管理制度》。

　　（2）针对“水电站工作制度没有及时调整，工作人员管理松散”的问题。

　　整改情况：一是完善了《中文博彩平台水东陂水电站管理制度》。二是加强非发电时段工作人员的管理，对工作人员进行排班，各班按照排班顺序依次轮值。明确值班人员主要负责电站厂房、电站附近道路环境卫生及电站发电设备巡查等工作。三是电站在正常发电时，按正常发电上班轮值制定排班表，考勤采用打指模的形式进行。四是计划于2021年10月底召开水电站纪律教育工作会议，加强工作纪律教育，提高全站干部职工的纪律意识。

　　（二）群众身边腐败问题和不正之风方面

　　6.关于“落实财务制度有差距，现金使用频繁，报销开支不规范”方面。

　　（1）针对“现金开支较多，除工资通过转账支付以外，绝大多数经费都是以现金形式开支，不符合现金使用管理规定”的问题。

　　整改情况：一是根据新修订的《中文博彩平台水东陂水库管理局财务管理制度》，明确财务人员严格财务制度，规范财政票据和财务账务的管理。二是加强财务人员的业务学习，于2021年9月29日，组织3名相关工作人员对财务管理规定进行学习，不断提高财务人员的专业素质和业务操作水平。三是根据新修订的《中文博彩平台水东陂水库管理局财务管理制度》，明确规定，自2021年8月1日起，除差旅费报销外所有列支经费均全部转账。

　　（2）针对“差旅费、接待费开支比较随意”的问题。

　　整改情况：一是对财务账进行了全面核查，找出3张“不符合”的票据逐一对照核实，补充差旅报销情况说明，并于2021年9月16日召开财务工作会议，明确财务人员严格执行现金管理、费用报销和津贴补贴发放等财务制度。二是完善了《中文博彩平台水东陂水库管理局财务管理制度》，明确财务人员严格按照《中文博彩平台水东陂水库管理局财务管理制度》规范财务管理。三是对财务会计人员和出纳进行了谈话教育，要求严格把好财务制度关口。四是加强财务部门监督管理，严格执行《中文博彩平台水东陂水库管理局财务管理制度》等内控制度，规范审批和报账程序。

　　7.关于“国有资产管理混乱，存在较大廉政风险”方面。

　　（1）针对“出租项目管理不严”的问题。

　　整改情况：一是安排专人负责对出租项目进行监管，于2021年8月5日对所有合同进行了核查，查出1份未按合同规定使用的合同。二是加强出租项目的监管，对于承租方超出合同规定范围经营种植桉树的行为，经与承租方协商，承租方同意将桉树砍伐处理后终止合同，督促承租方尽快向县有相部门申报砍伐桉树手续。

　　（2）针对“合同管理混乱，存在重复签订合同情况”的问题。

　　整改情况：一是重复签订的合同的合同期已满、合同约定的权利和义务已履行完毕，合同内所租赁项目已移交中文博彩平台缚娄资源开发有限公司管理。二是在2021年8月24日召开的县水东陂水库管理局纪律工作会议上通报了合同重复签订的情况，会议强调了要以巡察整改为契机，杜绝重复签订合同的类似错误不再发生。

　　（三）党组织领导班子和干部队伍建设方面

　　8.关于“党建主体责任履行不到位，党建工作不严不实”方面。

　　（1）针对“党建工作抓的不实、推动不力，党支部没有召开专题会议研究部署党建工作，没有制定党建工作计划”的问题。

　　整改情况：一是把党建工作列入局党支部会议重要议事内容，党支部至少每季度研究一次党建工作，目前支部于8月6日召开支委会专门研究党建工作1次。二是主要领导要强化党建工作第一责任人意识，坚持旗帜鲜明讲政治贯穿到工作的各方面、全过程，坚持把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实。年初已制定《中文博彩平台水东陂水库管理局党支部2021年党建工作计划》。

　　（2）针对“三会一课制度落实不到位”的问题。

　　整改情况：一是严格落实“三会一课”制度，截止9月30日，县水东陂水库管理局党支部组织召开支部大会3次、支委会7次、党课1次，另召开局领导班子和支部委员联席会16次。二是结合党史学习教育组织集中学习10次(不含支部大会学习)，组织党员收听收看了习近平总书记“七一”重要讲话精神，及时传达学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。

　　（3）针对“党建引领作用发挥不好，重业务而轻党建，没有很好的将日常业务融入到党建工作中，党建工作虚化弱化”的问题。

　　整改情况：一是支部班子狠抓党建工作落实。把党建工作摆在重要位置，列入局党支部会议重要议事内容，及时传达学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。二是支部于8月6日召开支委会专门研究党建工作，坚持把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实，发挥好党建引领作用。三是从2021年3月起，利用学习强国APP，要求全体党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，个人每日积分需达20分以上，办公室专人负责跟踪落实学习情况，确保学习全覆盖。四是支部主题党日活动按时扎实开展，结合党史学习教育做到了月月有主题、月月有重点，4月以来共开展主题党日5次，调动了党员干部学习的热情，提升了工作实效。

　　（4）针对“支部换届滞后”的问题。

　　整改情况：严格执行县水利局直属机关党委下发的《关于做好各党（总）支部换届选举工作的通知》的通知，县水东陂水库管理局党支部已于2021年5月8日完成支部换届工作。

　　9.关于“党员队伍管理松懈，理论学习不深不实”方面。

　　（1）针对“党员先锋模范作用不够明显”的问题。

　　整改情况：一是认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕水库管理工作，发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，激发水库党员活力，夯实党员干部的工作能力；在水资源的日常巡逻中做到一周两巡，并做好巡逻台账；汛期值班，设置了专门值班室，解决了值班人员与门卫混岗混班问题，确保值班人员24小时在岗。二是支部组织开展各种活动：5月7日组织党员参观红色基地，激发党员爱国热情；5月21日组织党员干部到公庄蓝坪村开展义务劳动，践行“我为群众办实事”的行动上；6月4日组织党员干部开展题为“水库库区保洁，志愿者在行动”的主题党日活动等，通过支部组织的各种活动增强了支部的凝聚力和战斗力，提升了党员干部干事创业的精神动力和责任感。

　　（2）针对“党员队伍管理不严格”的问题。

　　整改情况：一是制定《中文博彩平台水东陂水库管理局退休党员管理制度》，明确专人负责退休党员的对接工作。二是采取座谈会及学习会、电话联系、上门谈心等方式保持同退休党员的联系，目前，以组织退休党员座谈学习会4次，上门谈心6人次。三是加强对退休党员的服务，采取“一对一”、“一对多”等形式关心年老多病、行动不便的退休党员，目前已上门服务5人次，积极帮助解决各种实际困难，并将党内文件精神知会老党员同志，让退休党员感受到组织的关心和关爱。四是积极主动向县委组织部、水利局的请示报告，沟通理顺干部家属党组织关系问题，7月已按要求将要调整组织关系的党员名单报水利局机关党委。

　　（3）针对“开展党史学习教育不及时、不到位”的问题。

　　整改情况：县水东陂水库管理局3月26日已组织召开党史学习教育动员会。自召开动员会以来，水东陂水库管理局党支部共组织党员集中党史学习8次（不含支部大会学习），专题研讨会2次，开展主题党日活动4次，组织党员干部重走红色路线2次41人次，开展以《传承整风精神、主动担当作为、做好新时期水管工作》为主题的党课1次，组织观看党史学习教育中央宣讲团首场报告会1场，并于8月6日召开了党史学习专题组织生活会。县水东陂水库管理局党支部通过多种举措， 深入开展党史学习教育，更好的凝聚了人心、 鼓舞了士气， 达到了党史学习教育的预期目的。

　　10.针对“防范廉政风险意识不强，落实党风廉政建设责任制不严格”的问题。

　　整改情况：一是压实党风廉政建设主体责任，把党风廉政建设工作放在支部工作重要位置，并列入《2021年水东陂水库管理局党支部工作要点》，进一步筑牢了管理局党风廉政建设工作防线。二是严格落实党风廉政建设责任制，定期研究部署党风廉政建设和反腐败工作，对照党风廉政建设工作责任书，认真履行党风廉政“一岗双责”职责，切实突出党风廉政建设专题研究部署会议主题。三是2021年4月，管理局主要领导与班子成员、各股室负责人签订了《党风廉政建设责任书》，确保党风廉政建设工作落到实处。四是在10月9日支委会学习了党风廉政建设法律法规，每季度开展1次廉政谈话工作，目前已开展廉政谈话3人次。

　　三、下一步计划

　　县水东陂水库管理局将以此次巡察整改工作为契机，举一反三、立足长远，标本兼治，建立长效机制，把做好整改工作作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体实践，推动整改问题的落实，确保整改成果运用到位，推动各项工作取得新成效。

　　（一）持续抓好整改工作，确保整改务求实效。对于巡察反馈的间题，我们必须深刻反思，主动认领，勇于担责，自己的问题自己买单，做到刀刃向内，刮骨疗毒，坚持标本兼治，吸取教训，警钟长鸣，扎紧制度笼子，建立长效机制。按照制定的方案、措施，持续抓好巡察整改工作，通过完善工作制度、健全工作机制，堵塞工作漏洞，突出查处重点，务求整改工作成效显著。

　　（二）注重建章立制，构建管用的长效机制。在抓好整改的同时，注重治本，注重预防，及时修订完善各类规章制度，着眼于用制度管人管事，把解决具体问题与推进制度建设紧密结合，建立健全工作机制，力争做到解决一个问题、堵塞一个漏洞、形成一套机制，构建整改工作的长效机制。对已完成的整改任务的21项适时开展回头看，巩固整改成果;对5项还未完成整改的任务，持续推进整改事项，严格按照整改工作方案要求，抓好整改落实。

　　（三）立足实际，推动水库管理工作。把抓好巡察整改作为推动水库发展的重要契机，认真落实县委、县政府的决策部署，坚持围绕水利、服务民生，深入做好水资源的管理工作，为下游公庄镇的社会与经济发展提供优质的水源服务和可靠水源的保障；加强对水库工程、灌区工程的巡查力度，确保水库工程和灌区工程的安全。

　　经过三个月的合力攻坚，县水东陂水库管理局党支部巡察整改工作取得了一定成效，针对巡察反馈问题整改提出的26条整改措施，目前已基本完成。欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：6125342；通信地址：中文博彩平台公庄镇水东陂水库；邮政编码：516151；电子邮箱：SDBSKGL@lowongankerja-keluarnegeri.com。

中文博彩平台水东陂水库管理局

　　2021年11月15日