劳动权益保障——发生劳动争议，可通过那些途径解决？

发布日期：2025-03-03 10:19 来源：本网发布机构：县府办 访问量：-

【字体: 大中小】收藏打印

　　发生劳动人事争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定的终局裁决外，可以向人民法院提起诉讼。